Источник: Freedman Club
Новые данные из Великобритании показывают, что интерес к карьере в сфере криптовалют увеличился более чем в два раза в декабре 2017 года, когда рекордные цены на Bitcoin во всем мире доминировали в заголовках новостей.
Средняя зарплата для экспертов в сфере Blockchain колеблется от 30 тысяч фунтов в год для аналитика до 67 тысяч год для разработчиков программного обеспечения.
Массовый рост цен на Bitcoin в прошлом году вдохновил толпы людей в Великобритании на поиски новых карьер в криптосекторе, согласно данным, опубликованным специализированной системой для поиска вакансий.
Компания говорит, что ее данные показывают, что в начале 2017 года существовало «острое несоответствие талантов», причем число вакансий превышало число кандидатов четыре к одному.
Однако к концу года число тех, кто ищет такую работу, увеличилось в 10 раз. За тот же период количество доступных рабочих мест утроилось, а это означает, что к декабрю разрыв специалистов сузился.
Самый большой всплеск произошел в декабре, когда стоимость Bitcoin в фунтах выросла до 13 000 фунтов стерлингов. В декабре число соискателей, ищущих карьеру в этой сфере, стало более чем в два раза больше, чем в ноябре 2017 года, объясняет компания.
Самые популярные навыки
Данные показывают, что все большее число работодателей хотят исследовать возможности развития, следующие за технологиями, и, следовательно, большинство вакансий появляется именно для людей с техническими навыками.
«Bitcoin был разработан как безопасный и анонимный способ оплаты за вещи, а для некоторых его возрастающая ценность – это параллельное преимущество.
Тем не менее, его звездный рост превратил Blockchain – его осноополагающую технологию – в технологический пин-ап для амбициозных специалистов по трудоустройству.
Сотни компаний в настоящее время инвестируют в персонал и навыки, стремясь разработать новые приложения для Blockchain.
Несмотря на то, что количество возможностей остается скромным, данные действительно показывают, что компании все чаще ищут экспертов, чтобы сосредоточиться на этой новой технологии, — и специалисты по трудоустройству быстро на это реагируют.
Стоит отметить, что это специализированные должности, и их трудно заполнить. Тем не менее, Blockchain — это поле, которое, безусловно, заслуживает внимания, поскольку как ищущие работу, так и работодатели используют возможность извлечь выгоду из своего потенциала» — считают британские работники.
Самые актуальные новости - в 
