Что делать, если сотрудник не появился на работе или исчез — пошаговая инструкция

Источник: Экономический журнал

Был Да Сплыл

Руководство к действию в том случае, если сотрудник не явился на работу и пропал. Если найти его никак не удаётся, нужно отправить на адрес работника письмо и выждать около недели.

После этого можно обращаться в полицию; а если и она не сможет разыскать сотрудника в течение года, тогда после признания судом без вести пропавшим его можно увольнять.

Узнать подробнее можно перейдя по ссылке: http://amp.gs/Gyqr

Читайте также

Добавить комментарий

Вверх