Источник: Экономический журнал
В последнее время всё чаще можно услышать, что роботы отнимут рабочие места у людей, особенно занятых низкоквалифицированным трудом.
Но некоторые компании не спешат заменять таких работников машинами.
Гонконгская компания Crystal Group считается крупнейшим в мире производителем одежды, рассказывает Quartz.
Она выпускает одежду для ведущих мировых брендов H&M, Gap, Uniqlo и Victoria’s Secret, а недавно провела IPO, которое стало самым громким публичным размещением на Гонконгской фондовой бирже с 2015 года.
Казалось бы, кому как не такой компании инвестировать в автоматизацию производства.
Ведь стоимость рабочей силы в Китае постоянно растёт, а мир уже давно готовится к тому, что роботы будут выполнять всю рутинную ручную работу вроде шитья. Всё так, но не в случае с Crystal Group.
Конечно, эта компания интересуется последними технологиями, но по её расчётам в ближайшие годы всё равно будет дешевле использовать человеческий труд, чем роботов.
Так что вместо сокращения персонала Crystal Group планирует расширить свой штат: количество работников компании в Бангладеш и Вьетнаме (с ростом зарплат в Китае многие компании переносят свои производства именно в эти страны) будет расти на 10% в год.
В отличие от многих других производств, в лёгкой промышленности роботы пока чувствуют себя не очень уверенно.
Дело в том, что машины хорошо работают с жёсткими материалами вроде металла или пластика, а вот с мягкими тканями, которые могут растягиваться и рваться, они справляются намного хуже.
Некоторые компании утверждают, что уже нашли решение этой проблемы. Например Sewbo так обрабатывает ткани, что они на время становятся твёрдыми, и роботы могут с ними нормально работать.
После этого ткани погружаются в горячую воду и вновь возвращаются в своё обычное состояние.
А SoftWear Automation пошла по другому пути.
Компания разработала специальный роботизированный стол, который автоматически подстраивается под ткань, так что даже если она сбивается и растягивается, швы получаются ровными.
По своей производительности один такой станок мог бы заменить 17 человек, если бы не его цена.
Сама SoftWear признаёт, что размещение в США автоматизированных производств сегодня может быть интересно только тем компаниям, которым по какой-то причине невыгодно возить товар из-за границы.
А все остальные пока продолжат шить одежду в Азии.